Centre De Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Calvados

La Bourse de l'Emploi évolue

Dans le cadre des missions plus larges dévolues aux Centres de Gestion par la loi du 19 février 2007, en matière de gestion de l’emploi, le Centre de Gestion du Calvados souhaite faciliter le recrutement et la mobilité des fonctionnaires et s’est doté d’un outil de Bourse de l’Emploi qui va permettre d’accélérer et faciliter les processus.

A qui s'adresse la Bourse de l'emploi ?

• Aux collectivités :

> qui doivent satisfaire aux obligations légales de publicité,

> qui recherchent des candidatures :

Accès réservé aux collectivités (saisie des offres et déclarations) :

• Aux personnes en recherche d’emploi :

> lauréats de concours de la Fonction Publique Territoriale,

> aux agents de la Fonction Publique Territoriale, de la Fonction Publique de l'Etat, de la Fonction Publique Hospitalière en recherche de mobilité,

> aux demandeurs d'emploi,

Pour une collectivité	Pour les demandeurs d’emploi ou agents en recherche de mobilité
– Une diffusion presque instantanée des offres, – Une saisie en ligne des offres de postes, des déclarations de création ou de vacance d’emplois, – Un accès sécurisé, – Le suivi de ses offres à l’aide de tableaux de bord, – Un accès rapide à des candidatures.	– Pour les demandeurs d’emploi, – Pour les lauréats de concours, – Pour les fonctionnaires en recherche de mobilité (mutation ou détachement). Il suffit de déposer en ligne votre curriculum vitae. Le portail permet de créer son espace personnel et de recevoir les annonces correspondant à vos critères.
Accéder à la saisie en ligne	Accéder aux offres d'emplois sur Cap-Territorial
L’intérêt pour tous : – diffusion des offres plus rapide, – mise en relation de l’offre et de la demande, – des recherches facilitées par critères et par profil